Ŝanxi Donghuang Ventoenergia Flanĝa Fabrikado Co., Ltd.

Raporto pri Socia Respondeco de Entreprenoj (RSE-Raporto)

Raporta jaro: 2024Liberigo
dato: [la 29-an de novembro]

Antaŭparolo

Shanxi Donghuang Wind Power Flange Manufacturing Co., Ltd. (ĉi-poste nomata "Donghuang Company") estas dediĉita al antaŭenigado de daŭripova disvolviĝo de laforĝadoindustrion per novigado kaj bonegaj produktoj. Ni bone konscias, ke entreprenoj ne nur celu ekonomiajn profitojn, sed ankaŭ estu respondecaj pri la medio, la socio kaj dungitoj. Por ĉi tiu celo, ni formulis detalan strategion pri socia respondeco por kontinue plibonigi nian funkcian modelon por certigi, ke ni kreas pli grandan valoron por la socio.

Ĉi tiu raporto resumos niajn ĉefajn agojn kaj atingojn rilate al mediprotektado, socia kontribuo, dungita zorgado, provizoĉena administrado, ktp., kaj montros nian progreson en plenumado de niaj sociaj respondecoj.

1. Media respondeco

1.1 Media Administrada Politiko

Ni sekvas internaciajn normojn pri media administrado kaj estas deciditaj redukti la karbonan spuron kaj median efikon de niaj produktadprocezoj. Ni starigis striktajn mediprotektajn celojn por certigi, ke ĉiuj produktadfakoj konformas al naciaj kaj lokaj mediaj regularoj.

1.2 Rimeda konservado kaj emisioredukto

• EnergikonsumoNi reduktas energikonsumon per optimumigo de produktadprocezoj kaj ĝisdatigo de ekipaĵo por certigi la uzon de pura energio en la produktadprocezo.
• RubmastrumadoNi plibonigas recikladon kaj reuzon de rubo, reduktas rubelĵeton, kaj faras regulan median monitoradon por certigi sendanĝeran elĵeton.
• AkvoŝparadoNi reduktas nian dependecon de akvo en niaj produktadprocezoj per efektivigo de efikaj akvouzaj sistemoj.

1.3 Daŭrigebla Produkta Dezajno

La dezajno de niaj ventoenergiaj flanĝaj produktoj sekvas la principojn de Vivcikla Takso (LCA) por certigi, ke ili povas minimumigi median efikon dum la uzfazo.

2. Socia Respondeco

2.1 Dungita Prizorgo kaj Bonfarto

La kompanio Donghuang rigardas siajn dungitojn kiel siajn plej valorajn aktivaĵojn. Ni provizas al dungitoj:

• Sanprotekto: Provizu plenan sanasekuron por certigi la sanon de dungitoj kaj iliaj familioj.
• Trejnado kaj DisvolviĝoProvizu al dungitoj regulajn karierajn trejnadojn kaj evoluigajn ŝancojn por plibonigi iliajn kapablojn kaj helpi ilin atingi personan kreskon.
• Labora MedioProvizu sekuran labormedion kaj strikte plenumu la mastruman sistemon pri Labora Sano kaj Sekureco (SSO).

2.2 Bonfarado kaj komunuma kontribuo

La kompanio Donghuang aktive partoprenas en la konstruado kaj evoluigo de lokaj komunumoj kaj regule organizas dungitojn por partopreni en publikaj bonfartaj agadoj. Ni subtenas sociajn bonfartajn projektojn kiel edukado kaj mediprotektado, kaj donacas financojn kaj materialojn al malriĉaj regionoj por helpi plibonigi infrastrukturon kaj vivkondiĉojn.

3. Provizoĉena Administrado kaj Etika Akiro

3.1 Selektado kaj Takso de Provizantoj

En la procezo de elekto de provizantoj, ni strikte aplikas etikajn aĉetnormojn por certigi, ke ĉiuj provizantoj plenumas mediajn postulojn kaj respektas homajn rajtojn kaj laborrajtojn. Ni regule taksas la socian respondecon de provizantoj kaj postulas, ke ili provizu raportojn pri daŭripova disvolviĝo.

3.2 Travidebleco de la Provizoĉeno

Ni estas deciditaj konstrui travideblan kaj respondecan provizoĉenan sistemon por certigi, ke ĉiu ligo de niaj produktoj, de la akiro de krudmaterialoj ĝis la liverado, konformas al niaj mediaj, sociaj kaj etikaj normoj.

4. Korporacia Administrado

4.1 Estrara Strukturo

Donghuang establis sendependan estraron por certigi, ke la kompanio plene konsideras sociajn, mediajn kaj ekonomiajn faktorojn en sia decidprocezo. Ni sekvas principojn de bona regado por certigi travideblajn kaj honestajn kompaniajn operaciojn.

4.2 Seksa Ekvilibro kaj Diverseco

Ni valoras seksan ekvilibron kaj diversecon kaj estas deciditaj antaŭenigi seksan egalecon en la administrado kaj la estraro. Nuntempe, virinoj konsistigas55 % de la tuta nombro de estraranoj. Ni daŭre antaŭenigos pli da seksa ekvilibro kaj diverseco.

5. Estonta Perspektivo kaj Celoj

5.1 Mediaj celoj

• Celo por redukti emisiojnAntaŭ 2025, ni planas redukti karbonajn emisiojn el niaj produktadprocezoj per25 %.
• Rimeda efikecoNi plue optimumigos rimedan utiligon kaj certigos, ke energio- kaj akvokonsumo plue reduktiĝos.
• DungitavantaĝojNi planas vastigi niajn dungitajn trejnadprogramojn kaj plibonigi ŝancojn por dungita karierevoluo.
• Komunuma EngaĝiĝoNi pliigos nian investon en sociajn bonfartajn projektojn por plu antaŭenigi la daŭrigeblan disvolviĝon de la komunumo.

5.2 Celoj de Socia Respondeco

Konkludo

La kompanio Donghuang ĉiam kredis, ke la sukceso de entrepreno dependas ne nur de ekonomiaj avantaĝoj, sed ankaŭ de kiel ni plenumas niajn sociajn respondecojn. Ni daŭre laboros forte, surbaze de novigado kaj integreco, por antaŭenigi la efektivigon de sociaj respondecoj kaj kunlaboros kun ĉiuj partioj por moviĝi al daŭripova estonteco.

Kontaktaj Informoj
Por pliaj informoj aŭ demandoj, bonvolu kontakti nin:
Retpoŝto:info@shdhforging.com

Telefono: +86 (0)21 5910 6016

Retejo:www.shdhforging.com